Jeg får ofte mails og beskeder, hvor nye profiler og bestyrelseskandidater in spe spørger ind til det dér med at komme i gang med bestyrelsesarbejdet, og så linker jeg ofte til mine mest læste blogindlæg, hvor jeg skridt for skridt gennemgår, hvad man kan gøre.
Nogle gange svarer jeg også helt kort direkte i beskeden, hvis jeg ved, at det er én af dem, der allerede følger med og har været igennem hele nyibestyrelsen.dk. Så er der bare brug for at fokusere ind på de vigtigste indsatser for den enkelte. Således fx til Ditte, som skrev:
Og jeg svarede:
“Hahaha ja, læs med hos mig - det er super godt! Spøg til side: Virkelig dejligt at høre fra dig - og ikke mindst med den agenda:)
Ift. netværk er der de dedikerede bestyrelsesnetværk som fx ASNET, BoardPartner og Bestyrelseskvinder, hvor jeg ved, at fx ASNET gerne vil øge diversiteten - hvis du ikke lige er til de rene kvindenetværk som fx Bestyrelseskvinder :) Det er jo lidt forskelligt, hvordan man har det med den slags - personligt er jeg super glad for det.
Derudover skal du begynde at opsøge de såkaldt bestyrelsesrelevante events, hvor jeg samler alle dem, jeg falder over, i denne kalender.
Endelig er der nok også en masse, du kender, som arbejder med bestyrelser. En revisor, en advokat, en bankmand - eller måske en myndig, midaldrende mand, som er virksomhedsejer? Tag dialogen op med dem og hør, hvad de siger. Måske skal de udfordres, måske bliver de dit nye heppekor?
Og så skal du selvfølgelig annoncere offentligt, at du er klar. Jeg er den første til at like og dele :)
Alt godt til dig - glæder mig til vi ses i bestyrelsesland!
Stort knus fra mig.”
Hermed også givet videre til dig. For jeg ved, at der er mange flere som Ditte derude - og jeg hepper på jer allesammen🙌🏼